来自绵阳印刷厂的沟通!2019-06-13 22:34:54

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为什么在发展业务时沟通是关键?
 
每一家印刷公司都在不断增长的痛苦中,将员工人数增加了10倍,确定了使命宣言,在全国各地开设了办事处。
 
然而,由于所有这些成功,你已经发展出一个问题,很少有印刷公司有足够的幸运有过。
 
你在努力保持你的品牌文化意识。
 
当办公室分布广泛时,很难形成一致的企业文化。
 
MOO小组已经通过了。这就是为什么办公室间的沟通和品牌研讨会可以帮助统一您的团队,增强品牌文化感。
 
以下是如何:
 
你的办公室是你的大使
你的办公室应该让你的品牌焕然一新。你的每个办公室都应该展示你的使命宣言。
 
理想情况下,这些词将出现在大厅,在那里员工和访客都可以被提醒您的中心目标。
 
这将在所有位置创建统一的消息。
 
这种印刷公司代表是一个简单的想法,但很多组织都没有遵循。
 
根据Steelcase的一项研究,只有59%的员工认为他们的品牌颜色代表在办公室里。更糟糕的是,只有51%的人说他们的办公室展示了他们的任何产品。
 
那不好!你应该为你的创作感到自豪,把它们放在你的公共空间。这样做不仅会提醒你的团队成员为什么他们会致力于你的印刷公司,还会向客户表明你相信你的工作。
 
绵阳印刷厂
 
登上你的品牌
每一个新员工在入职后都应该深入了解你的企业文化。就在他们加入你的团队时,召集新员工参加品牌研讨会。告诉他们你印刷公司的故事,并充满激情地讲述。
 
解释它是如何开始的,它有多远,它要去哪里。
 
这不仅会让你的团队更有激情,而且会帮助他们更深入地理解你的声音和价值观。
 
您的员工将尊重您的透明度,并感谢他们被纳入印刷公司的总体使命。
 
 
保持通信恒定
你的办公室可能是隔海相望的——但他们不应该有这种感觉。
 
像Slack这样的通信应用程序对于将员工聚集在一起至关重要,不管位置如何。(另外,它们非常适合送有趣的礼物。)
 
 
 
在技术领域之外,为您的员工提供参观不同办公室的机会。
 
这些旅行将使他们感觉到与整个印刷公司的联系更紧密,因此更有可能留在那里。此外,跨办公室授粉将鼓励合作。
 
谁知道呢?一项新的倡议可能是由于一些部门间的混合而产生的。
 
绵阳印刷厂
 
连接您的印刷公司
每季度召开一次印刷公司范围的会议,讨论你在每个部门的进展情况。但是要注意:保持你的演讲要点简短,否则你会在一瞬间失去所有人的注意力。
 
这绝对是你想要免费午餐的会议类型。如有剩菜,加分。
 
 
当每个人都在闲聊时,回顾一下你印刷公司的目标、项目和变化。
 
您的员工将尊重您的透明度,并感谢他们被纳入印刷公司的整体使命。
 
 
贵印刷公司正在扩建新办公室吗?您如何在办公地点促进品牌一致性?在下面的评论中分享你的故事!

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